Verbindungsraum
TEAM
Das Team – Ein wahrer Kraftplatz für die Menschen in einem Unternehmen. Wenn es gut läuft. Aber was, wenn nicht?
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Wir verbringen einen Großteil unseres Tages mit unseren KollegInnen. Wir teilen nicht nur Aufgaben, sondern auch Sorgen, Wünsche und hoffentlich den Spaß.
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Doch was passiert, wenn Teams durch die Pensionierungswelle der Babyboomer und hohe Fluktuation auseinandergerissen werden? Langjährige MitarbeiterInnen gehen, neue kommen hinzu. Dieser Wandel verläuft selten reibungslos. Schnell hört man: „Die Jungen sind so anders!“ Und schon knirscht es im Gebälk.
Für junge MitarbeiterInnen sind die erfahrenen KollegInnen jedoch viel mehr als nur KollegInnen. Sie sind Role Models – nicht nur fachlich, sondern auch, wenn es um Teamverhalten und Loyalität zum Unternehmen geht.
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Mein Angebot setzt genau hier an:
Ich unterstütze Teams dabei, ihre unterschiedlichen Prägungen und Eigenheiten zu erkennen, Verständnis füreinander zu entwickeln und auf dieser Basis in eine produktive, kreative Zusammenarbeit zu gehen – wo Neues entstehen kann.
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„Zugehörigkeit beginnt mit dem Wunsch, gesehen, gehört und geschätzt zu werden.“ – René Brown
Mein Angebot:
Arbeit in multigenerationalen Teams
​Konzeption und Moderation von Teamevents und Teambuildings mit Schwerpunkt Zusammenarbeit verschiedener Generationen
Großgruppenveranstaltungen "CrossGen Teamwork"
Thementag Generationenmanagement - ideal für Großgruppen bis zu 100 TeilnehmerInnen
Implementierung SOUNDING BOARD - SHADOW BOARD
Begegnungs- und Feedbackinstrumente aus dem Generationenmanagement zur strukturellen Verbindung der Sichtweisen unterschiedlicher Generationen in der Organisation